COMENZARON TALLERES DE INDUCCION AL MUNDO DEL TRABAJO. En el marco del “Plan Jóvenes con Más y Mejor Trabajo”

Con la presencia de la Subdirectora de Promoción de Empleo de la Municipalidad de Santa Rosa, Claudia De Lorenzo, el Gerente local de Empleo y Capacitación Laboral, dependiente del Ministerio de Trabajo de Nación, José Luis Carluche, dieron inicio esta mañana en el Comedor del Parque Don Tomás las jornadas de capacitación denominadas “Inducción al Mundo del Trabajo”, destinada a los beneficiarios del Programa “Jóvenes con Más y Mejor Trabajo” de nuestra ciudad.

Respecto a la convocatoria, Claudia De Lorenzo comentó que “hoy iniciamos con muchas expectativas una nueva etapa de orientación laboral para muchos jóvenes de la ciudad, y esperando que estas herramientas junto con la ayuda que se le otorga para poder completar su terminalidad educativa de nivel secundario, pueda  servirles para acceder con éxito al mercado laboral actual”.

En ese contexto, explicó que debido a la cantidad de jóvenes que componen el programa en nuestra ciudad, serán 3 las etapas de capacitación, comenzando con 150 jóvenes en el mes de agosto, otros 150 en septiembre y los restantes en el mes de octubre.

Indicó además, que dichos talleres tendrán una duración de 2 meses cada uno, incluyendo temáticas como la redacción y organización de un currículum vitae, la correcta redacción de una carta de presentación, una pequeña introducción a las herramientas básicas de la informática, y como complemento, la oportunidad de participar de un taller de capacitación laboral entre una serie de ofertas de talleres de gran demanda en el
mercado actual, como el diseño gráfico, photoshop, fotografía, etc.

Por su parte, José Luis Carluche remarcó a los jóvenes presentes que es fundamental en esta etapa ser responsables con la asistencia al curso y con los horarios de entrada y salida, ya que de no mantener un presentismo del 80 %, automáticamente se darán de baja las becas que se les otorga a través del programa, mientras culminan sus estudios y se capacitan para mejorar sus posibilidades de empleabilidad.

Carluche también remarcó que actualmente su cartera está coordinando 12 oficinas de empleo en distintas localidades de la provincia, con posibilidades de llegar a septiembre con 2 oficinas más, con lo cual se está demostrando que el Ministerio de Trabajo de Nación está haciendo un amplio trabajo de asistencia y promoción del empleo en toda la provincia, sobre todo profundizando el trabajo en aquellas ciudades o poblaciones que poseen una gran cantidad de jóvenes que aún no han culminado sus estudios primarios y/o secundarios, para mejorar su situación.

Carluche señaló que el objetivo de este tipo de programas que se bajan al municipio a través de su área, es contribuir a la formación y desarrollo de una de las franjas más sensibles de la sociedad, que es la que integran muchos jóvenes de entre 18 y 24 años de edad, que no habiendo culminado su educación primaria o secundaria, tienen grandes dificultades para integrarse a las exigencias del actual mercado laboral.

Por último, el prof. Héctor Nuñez, quien tendrá a su cargo las charlas introductorias del programa, detalló que en estas primeras semanas las temáticas a abordar estarán relacionadas con el autoconocimiento de cada individuo, para que aprendan a detectar sus intereses personales, sus características y capacidades propias, y a partir de allí comiencen a plantearse objetivos y metas, que les ayuden a ampliar sus horizontes y tener mejores oportunidades de alcanzar el éxito en sus proyectos personales y laborales.